ぺHaDean丶殷彤 发表于 2013-4-6 14:18 static/image/common/back.gif
精神上支持你
说实话，实行起来难 难 难
精诚所至 金石为开
这张贴的用意就是希望大家能得到共鸣
HaDean丶尹勋泽 发表于 2013-4-6 16:05 static/image/common/back.gif
精诚所至 金石为开
这张贴的用意就是希望大家能得到共鸣
但愿吧
呵呵
嗯，是有点文笔在里面
也感觉有点坚持在里面
还有点激动在里面……
表示默认，我完全看过了、
AU这历经9年，大大小小的家族、公会、团队
数都数不清、
每个家族每个网络每个公会、都有它的兴旺衰落、
相信每个积极去做管理的同鞋们、
都是为了把个人自身在现实中能得到提高自身修养
在这里所学到的承受的相信在以后社会中都有一定的作用
有能力就上位吧 不过一旦上位之后 不要忘了原来的自身！
实话呀，但是做起来就困难，人员不沟通还谈什么合作··哎
ぺHaDean丶苏三 发表于 2013-4-6 18:16 static/image/common/back.gif
实话呀，但是做起来就困难，人员不沟通还谈什么合作··哎
是的缺少沟通是个大问题哟
HaDean蓝颜丶闷 发表于 2013-4-6 16:49 static/image/common/back.gif
嗯，是有点文笔在里面
也感觉有点坚持在里面
的确
希望在工作中是处于上下级的态度一定要有力度
在工作以外都可以和大家打成一片这样才会有亲和感
或许少工作以外的态度 所以工作部好开展
OK，可以组织下东一管理会议，具体讨论下，决定权在大家手上！
只要为了东一我完全支持！
但是，本人杜绝三分热度的情况，不管发生过神马事情！
说得很好，关键网络不同现实。在这里基本就靠论资排辈。有再好的想法，下面的人不去执行也没办法。做区长，必须驾驭得了各小组长。
HaDean丶余枫林 发表于 2013-4-7 00:47 static/image/common/back.gif
说得很好，关键网络不同现实。在这里基本就靠论资排辈。有再好的想法，下面的人不去执行也没办法。做区长， ...
失人心者 失天下
HaDean丶尹勋泽 发表于 2013-4-7 00:48
失人心者 失天下
首先你要确定你是否得到了人心。如果还没有，那么又从何谈失？